
為全面提升技術團隊專業素養,夯實核心技術支撐能力,營造“比學趕超、爭先創優”的濃厚學習氛圍,1月28日下午,中陜核二一四隊地調院組織開展2025年度技術人員專業技能測試,共計15名技術人員參與。


本次測試聚焦礦產勘查、大地質兩大核心專業領域,緊扣野外地質實操技能、報告編寫規范要求、工作區地質概況掌握程度及專業知識綜合運用能力等方面進行測試。測試過程中,全體參考人員沉著冷靜、認真作答,以嚴謹細致的態度展現扎實過硬的專業功底,充分彰顯出地調院技術隊伍優良的職業素養與務實的工作作風。
此次技能測試的順利實施,不僅客觀公正地檢驗了2025年度“導師帶徒”人才培養機制的階段性成效,更精準摸清了專業技術人員的能力優勢與短板弱項,全面掌握了隊伍技能現狀,為后續靶向施策開展技術人員能力提升工作提供了科學依據、指明了清晰方向。
下一步,地調院將以此次測試為契機,持續優化人才培養模式,深耕“導師帶徒”機制成效,著力營造勤學善思、篤行實干的工作學習氛圍。同時,引導技術人員養成主動思考、高效破解專業難題的良好習慣,不斷錘煉過硬專業本領、強化核心技術能力,切實提升品牌核心競爭力,為公司高質量發展注入強勁技術動能、貢獻堅實力量。